Материалы, похожие на работу «Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения»

Оглавление Введение стр. 3 ГЛАВА 1. ИСТОРИЯ РАЗВИТИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ПРАВОВОМ СТАТУСЕ РАБОТНИКА И РАБОТОДАТЕЛЯ. стр. 7 1. РАЗВИТИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ...
. Разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами;
Если примирительная комиссия и трудовой арбитраж не смогли урегулировать разногласия сторон, то работники вправе прибегнуть к крайней мере разрешения коллективного трудового спора ... ...
Содержание Введение...............................3 Глава 1. Трудовые споры: общая характеристика § 1. Понятие и причины трудовых споров ...
Коллективные споры имеют единую подведомственность и рассматриваются, начиная с примирительной комиссии, далее посредником и трудовым арбитражем.
372 ТК), т.е. это единственный коллективный трудовой спор с альтернативной подведомственностью и профсоюз может начать процедуру рассмотрения коллективного спора примирительной ... ...
Содержание. Введение. 5 Глава 1. Развития законодательства о трудовых спорах. 8 1. Развитие российского законодательства регулирующего коллективные ...
Закон СССР от 9 октября 1989 г. "О порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов)" установил определенный двухступенчатый мирный порядок разрешения коллективных ...
Федеральным законом от 23 ноября 1995 г. "О порядке разрешения коллективных трудовых споров", если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора ... ...
СОДЕРЖАНИЕ Введение 1. Юридическая сущность административной ответственности хозяйствующих субъектов за нарушение трудового законодательства 1.1 ...
Под примирительными процедурами, по Трудовому кодексу, понимается рассмотрение коллективного трудового спора в целях его разрешения примирительной комиссией, с участием посредника ...
Статья 409 ТК РФ и статья 13 ФЗ "О порядке разрешения коллективных трудовых споров" устанавливает право работников использовать право на забастовку в случае, если примирительные ... ...
Основы трудового права — Курсовая работа
ОСНОВЫ ТРУДОВОГО ПРАВА 1. Понятие, предмет, метод, источники, принципы и финкции трудового права Трудовое право - это отрасль права, которая ...
Примирительные процедуры - рассмотрение коллективного трудового спора в целях его разрешения примирительной комиссией, с участием посредника и (или) в трудовом арбитраже (ст.
Если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ... ...
1. Основные принципы правового регулирования трудовых отношений. Принципы трудового права - это руководящие начала, определяющие сущность направления ...
и контроля за их соблюдением; 14) обеспечение права каждого на защиту гос-ом его трудовых прав и свобод, в том числе в судебном порядке; 15) обеспечение права на разрешение ...
1) рассмотрение спора примирительной комиссией; 2) рассмотрение спора с участием посредника; 3) рассмотрение спора трудовым арбитражем....
... ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ БЛАГОВЕЩЕНСКИЙ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ Кафедра правовых дисциплин Право на забастовку и порядок ее ...
Осуществление работниками, их трудовыми коллективами права на забастовку возможно: лишь после прохождения примирительных процедур; или, как указывалось, при уклонении работодателя ...
Он вправе также приостановить забастовку и возобновить ее после приостановления без повторного рассмотрения спора в примирительной комиссии, посредником или в трудовом арбитраже....
План. Введение. 2 1.Понятие коллективных трудовых споров. 4 2. Порядок рассмотрения коллективного спора. 6 Заключение. 12 Список использованной ...
Примирительные процедуры - рассмотрение коллективного трудового спора с целью его разрешения примирительной комиссией, сторонами с участием посредника, в трудовом арбитраже ...
Если примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного трудового спора либо работодатель уклоняется от примирительных процедур, не выполняет соглашение, достигнутое в ... ...
... Российской Федерации Северо-Западная академия государственной службы [pic] Тема: "Судебный порядок разрешения индивидуальных трудовых споров" ...
Конституция признает право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая право на забастовку.
Принцип демократизма (участия представителей работников) при разрешении трудовых споров выражается, во-первых, в том, что органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров в ... ...
КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР И ЕГО ЗНАЧЕНИЕ КУРСОВАЯ РАБОТА ПО ТРУДОВОМУ ПРАВУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Студента 4 курса заочного факультета группы №6 отделения ...
Урегулирование разногласий в ходе коллективных переговоров осуществляется в соответствии с Федеральным законом "О порядке разрешения коллективных трудовых споров" (СЗ РФ, 1995 ...
В Федеральном Законе от 23.10.95 № 175-ФЗ "О порядке разрешения коллективных трудовых споров (принят ГД ФС РФ 20.10.95) также существует глава об ответственности за нарушение ... ...
Содержание Введение..............................стр. 3-5 Глава 1. Понятие и виды индивидуальных трудовых споров....стр. 6-16 §1. Понятие ...
Индивидуальный трудовой спор - неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы ...
д) участвующие в разрешении коллективного трудового спора представители работников, их объединений в период разрешения коллективного трудового спора не могут быть уволены по ... ...
Трудовые споры — Реферат
Белорусский Коммерческий Университет УПРАВЛЕНИЯ КУРСОВАЯ РАБОТА по курсу _ "Трудовое право"_ по теме _ Трудовые споры _ студентки _Васильевой ...
При не достижении решения о выборе нейтрального члена таковой назначается Председателем Республиканского трудового арбитража в пятидневный срок и в порядке, установленном ...
Стороны спора могут создать свой трудовой арбитраж на добровольной основе в срок не позднее пяти дней с момента окончания его рассмотрения примирительной комиссией или посредником....
ОТКРЫТЫЙ МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ "УКРАИНА" КУРСОВАЯ РАБОТА НА ТЕМУ: Международно-правовые способы разрешения международных споров выполнил: студент ...
Так, Устав Организации африканского единства обязывает государства-члены разрешать споры между собой мирными средствами (ст.19) и создаёт с этой целью комиссию по посредничеству ...
Это могут быть: переговоры, добрые услуги, посредничество, примирительные и согласительные комиссии, арбитраж, судебное разбирательство, обращение к региональным органам и ... ...
1. Предмет трудового права Каждому человеку, реализующему закрепленное в ст. 43 Конституции Украины право на труд, приходится сталкиваться с нормами ...
Компетенция примирительной комиссии ограничивается рассмотрением и разрешением коллективных трудовых споров по вопросам установления новых или изменения существующих социально ...
17 Закона определяет забастовку как крайнюю меру разрешения коллективного трудового спора (конфликта), когда все другие возможности исчерпаны, спор не был разрешен в рамках ... ...
... РФ Красноярский государственный университет Юридический факультет Кафедра трудового и экологического права КУРСОВАЯ РАБОТА КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
2 Федерального закона "О порядке разрешения коллективных трудовых споров"[11] дата составления протокола разногласий в ходе коллективных переговоров является моментом начала ...
8 Закона РФ "О коллективных договорах и соглашениях" лишь отсылает к специальному законодательству о коллективных трудовых спорах, что представляется наиболее правильным решением ... ...
оглавление 1. Введение 1 2. Понятие трудовых споров 2 3. Классификация трудовых споров и порядок их рассмотрения 3 3.1 Классификация трудовых споров ...
Следовательно, если работодатель уклоняется от участия в создании или в работе примирительной комиссии, - спор передается на рассмотрение в трудовой арбитраж, а если он уклоняется ...
37 Конституции Российской Федерации признается право на забастовку как способ разрешения коллективного трудового спора возможность проведения забастовки возникает в следующих ... ...
ВВЕДЕНИЕ. В настоящее время в мире чрезвычайно обострился вопрос разрешения кризисных и конфликтных ситуаций. В этой связи особую актуальность ...
Президиум Суда назначает еще трех посредников в состав Примирительной комиссии.
Комиссии по посредничеству, примирению и арбитражу отводилась роль особого органа для мирного разрешения международных споров....
СОДЕРЖАНИЕ стр. Введение 3 Часть 1. Понятие индивидуального трудового спора 4 1.1. Трудовые споры 4 1.2. Индивидуальные трудовые споры 6 Часть 2 ...
Трудовой кодекс РФ регулирует порядок разрешения трудовых споров работников с работодателем по вопросам применения трудового законодательства, коллективного договора, а также ...
Индивидуальные трудовые споры - это неурегулированные разногласия, возникающие между работником и работодателем по вопросам применения законодательных и иных нормативных актов о ... ...
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН (в ред. Законов РБ от 29.04.98 N 152-з и от 02.06.97 N 95-з) Настоящий Кодекс определяет основы ...
трудового спора с целью его разрешения примирительной комиссией,
примирительные процедуры не привели к разрешению коллективного...
©2007—2016 Пуск!by | По вопросам сотрудничества обращайтесь в contextus@mail.ru